# اقتصادنگار – همکلان Z با هدف بهرهگیری از توانمندیهای نسل جدید حسابداران، از آذر ماه ۱۴۰۲ فعالیت خود را آغاز کرده است. این نسل با نگاهی نو و ایدههای خلاقانه، به دنبال ایجاد تحول در حرفه مالی و حسابداری است.همکلان، رسانه پیشرو در حوزه حسابداری و مدیریت مالی، در هفته اول دی ۱۴۰۳ میزبان نشستی تخصصی بودکه با حضور حسابداران نسلZ (حسابداران متولدین دهه ۷۰ و ۸۰) به بررسی آینده این حرفه و نقش نسل Z در پرداخت . این نشست که همزمان با سومین سالگرد تاسیس همکلان و اولین سالگرد فعالیت همکلان Z برگزار شد، با حضور رؤسای کارگروه راهبری همکلانZ ، تعدادی از مدیران همکلان و جمعی از حسابداران نسلZ همراه بود.
کارگروههای تخصصی؛ موتور محرک توسعه
در این مراسم مهدی مهدیانی، بنیانگذار و صاحب امتیاز همکلان، با تاکید بر اهمیت نسل Z در آینده حرفه مالی و حسابداری، گفت: آینده این حرفه در دستان نسل Z خواهد بود. تعاملات همکلان با این نسل، نویدبخش موفقیتهای بزرگتر و تحولات شگرف در این حوزه است.
همچنین در این مراسم عنوان شد کارگروههای تخصصی همکلان Z با تمرکز بر موضوعات مختلف مالی و حسابداری، به دنبال ارتقای سطح دانش و مهارتهای حرفهای اعضای خود هستند. این کارگروهها با برگزاری دورههای آموزشی، ارائه منابع علمی، ایجاد ارتباط بین اعضای حرفه و بهره-مندی از تحولات دیجیتال، نقش مهمی در توسعه این حوزه ایفا خواهند کرد.در این نشست، احکام رؤسای کارگروههای تخصصی همکلان Z در شش حوزه کلیدی شامل مالیات به ریاست سجاد حیدری، استانداردهای حسابداری به ریاست کیارش موحدی، تحصیلات تکمیلی به ریاست طوبی حقیقت، آموزش و توسعه حرفهای به ریاست میلاد حبیب اللهی، جذب و عضویت به ریاست مرضیه قادری و رویدادها و همایشها به ریاست ستاره ضربی اعطا و از تیم همکلان ژاله حیاتی، مینا قدیمی، مبینا متقیپور و مهناز بختیاری و مهدی عندلیب و همچنین حامیان این نشست، آقایان بهرام صفری و نیما غیاثوند تقدیر صورت پذیرفت.
تعهد برای آیندهای روشن در حوزه حسابداری ایران
یادآور میشود نشست تخصصی همکلان Z نقطه عطفی در مسیر پیشرفت این رسانه و نسل جدید حسابداران به شمار میآید. همکلان با حمایت از نسل Z و ایجاد بستری مناسب برای فعالیت آنها، به دنبال ایجاد تحولی بزرگ در حوزه حسابداری و مدیریت مالی است.در پایان این نشست، همکلان و نسل Z تعهد خود را برای توسعه حرفهای و ایجاد آیندهای روشن برای حسابداری ایران نشان دادند.